為了貫徹習(xí)近平總書記“實(shí)現(xiàn)中國夢必須弘揚(yáng)中國精神，以愛國主義為核心的民族精神，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神”重要思想。11月23日，公司于四樓會議室組織召開了以“學(xué)習(xí)《簡化力量》變革與創(chuàng)新章節(jié)學(xué)習(xí)”為主題的大型研討會。董事長張明君、監(jiān)事長李國祥、副總經(jīng)理鄭顯軍、石廣生、太淑紅、張明塵、李彥煒、未海燕，副書記趙娣及各中層干部等出席會議。 會議由副書記趙娣主持，她指出，關(guān)于《簡化的力量》一書的學(xué)習(xí)已進(jìn)行三個月之...
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為營造良好的企業(yè)文化氛圍，豐富員工的業(yè)余文化生活，拓寬其交友范圍，體現(xiàn)公司人性化管理，11月11日，公司人力資源部組織了青年男女聯(lián)誼活動，為單身青年交友“牽線搭橋”。 此次聯(lián)誼活動參加人數(shù)共計(jì)50余人，當(dāng)天下午，室外冷風(fēng)蕭瑟，活動現(xiàn)場卻洋溢著濃濃溫情。為了給青年男女之間創(chuàng)造近距離接觸的最好平臺，聯(lián)歡會以小組為單位、男女搭配，進(jìn)行了豐富多彩、妙趣橫生的互動游戲。 &nb...
9月7日以來，飼料廠與山東豐沃新農(nóng)飼料有限公司開展對標(biāo)管理項(xiàng)目。內(nèi)容緊緊圍繞“6S管理化—整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”開展，以提高飼料廠效率、改善品質(zhì)、創(chuàng)建良好企業(yè)文化為目的，采用小組競賽量化比拼方式列入季度、年度獎罰。 6S管理適用于飼料廠進(jìn)行規(guī)范化整理、整頓，范圍包括廠區(qū)、辦公室、文件檔案、生產(chǎn)現(xiàn)場、化驗(yàn)室、行為規(guī)范、質(zhì)量管理等十四項(xiàng)不同的領(lǐng)域。全體員工執(zhí)行6S管理最終定型成規(guī)模化的6S管...
2013年11月1日，安全環(huán)保部與食品公司制冷車間聯(lián)合開展液氨泄演練行動。這次演練主要檢查制冷車間員工應(yīng)對突發(fā)事件的處置能力及對空氣呼吸器的佩戴、防護(hù)服的穿著掌握程度。演練中制冷車間工人緊急疏散，緊急搶修組迅速佩戴空氣呼吸器，身著防護(hù)服關(guān)閉14號機(jī)組泄漏閥門。整個演練過程，環(huán)環(huán)相扣、緊張有序、僅6分鐘就將液氨泄漏得到有效處置。 ...
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北票市宏發(fā)食品有限公司創(chuàng)建于2000年，是集種雞飼養(yǎng)、雞雛孵化、飼料生產(chǎn)、基地養(yǎng)殖、肉禽加工、技術(shù)服務(wù)于一體的全產(chǎn)業(yè)鏈農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)、國家扶貧龍頭企業(yè)。公司目前...
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